Код ОКВЭД 78.30 с расшифровкой
- деятельность по подбору рабочей силы для компании клиента
Отнесенные в эту группировку компании представляют работодателя по вопросам подбора рабочей силы, уплаты налогов и другим вопросам финансовой и кадровой политики, но они не несут ответственности за руководство служащими. Обычно рабочая сила подбирается на постоянное или временное место работы и компании, отнесенные к этой группировке, обеспечивают предоставление широкого спектра услуг по управлению персоналом
Эта группировка не включает:
- предоставление функций подбора рабочей силы вместе с управлением текущим бизнесом, см. группировку в соответствующей деятельности такой компании;
- подбор рабочей силы для временной замены работников или расширения персонала клиента
Эта группировка включает:
- деятельность туристических агентств, прежде всего занятых оказанием услуг в отношении путешествий, туров, перевозкой и размещением частных лиц и коммерческих клиентов, а также другие, связанные с путешествием услуги, включая услуги бронирования
Эта группировка также включает:
- услуги туристических гидов и рекламу туризма
ОКВЭД 78.30: Деятельность по подбору персонала прочая
Код ОКВЭД 78.30 «Деятельность по подбору персонала прочая» включен в Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (ОК 029-2014 КДЕС Ред. 2). Данный код классифицирует деятельность агентств по трудоустройству и подбору персонала, не вошедшую в другие группировки класса 78.
Что включает данный вид деятельности
Согласно классификатору, этот код охватывает следующие виды услуг:
- Предоставление услуг по подбору персонала (поиск и отбор кандидатов для работодателей).
- Предоставление услуг по трудоустройству (поиск вакансий для соискателей).
Важно отметить, что этот код не включает деятельность агентств по предоставлению труда временного персонала (персонала), которая классифицируется под кодом 78.20.
Для какого вида бизнеса подходит
Код ОКВЭД 78.30 предназначен для регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, планирующих оказывать услуги в сфере рекрутинга и трудоустройства. Он подходит для следующих видов бизнеса:
- Кадровые агентства (рекрутинговые агентства), занимающиеся прямым поиском и подбором сотрудников для компаний-заказчиков.
- Агентства по трудоустройству, помогающие соискателям найти работу.
- Консультанты по подбору персонала (хедхантеры), специализирующиеся на поиске высококвалифицированных специалистов и топ-менеджеров.
- Онлайн-платформы и сервисы, основная деятельность которых — посредничество в трудоустройстве и подборе кадров (за исключением временного найма).
Использование данного кода обязательно при указании видов экономической деятельности в учредительных документах и при регистрации в налоговых органах.
Источники и отказ от ответственности
Данные основаны на ОКВЭД 2 (ОК 029-2014, КДЕС Ред. 2), Приказ Росстандарта от 31.01.2014 № 14-ст. Источники: Росстат, ФНС России, СФР, КонсультантПлюс.
Информация носит справочный характер и не является юридической консультацией. Источники данных · Условия использования · Нашли ошибку? Сообщите нам.
Последнее обновление: 14.03.2026